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    公司名稱(chēng): 淮安市安豐建筑勞務(wù)有限公司
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    企業(yè)動(dòng)態(tài)

    關(guān)于開(kāi)展“百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)的通知

    2016-06-16 點(diǎn)擊數:1280

    淮安市淮安區建筑工程管理局文件
     

     

    淮建工〔2014〕31號
     


     

    關(guān)于開(kāi)展“百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)的通知
     

     
    區各建筑業(yè)企業(yè)、區外建筑業(yè)企業(yè)(區內有在建工程的):
        為全面貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉的意見(jiàn)》和《全國總工會(huì )關(guān)于組織職工開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的意見(jiàn)》精神,認真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責任和企業(yè)職工的崗位責任,調動(dòng)職工群眾參與安全生產(chǎn)工作的積極性和創(chuàng )造性,促進(jìn)全市安全生產(chǎn)狀況持續穩定好轉,市總工會(huì )、市安全生產(chǎn)監督管理局決定在全市職工中開(kāi)展“百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”安全生產(chǎn)合理化建議征集活動(dòng)?,F將有關(guān)事項通知如下:
        一、總體要求
    緊緊圍繞安全和發(fā)展的大局,以減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生為目標,充分發(fā)揮職工群眾在安全生產(chǎn)工作中主力軍和監督員作用,激勵廣大職工圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)提合理化建議,為企業(yè)安全發(fā)展群策群力、獻計獻策,通過(guò)采取職工查、企業(yè)改、部門(mén)督促的形式,全面夯實(shí)全市安全生產(chǎn)基礎,為建設和諧淮安提供安全保障。
        二、活動(dòng)主題
    強化安全基礎,查找安全隱患,推進(jìn)安全發(fā)展,我為安全生產(chǎn)獻一計。
        三、活動(dòng)內容及時(shí)間安排
      (一)開(kāi)展范圍:全區建筑業(yè)企業(yè)、區外建筑業(yè)企業(yè)(區內有在建工程的)及職工。
      (二)合理化建議內容:
    針對本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷三個(gè)方面,找出存在的具體問(wèn)題,再提出相應的整改建議。主要包括:
        1、對開(kāi)展安全檢查、隱患排查治理、制作安全提示卡的具體辦法和措施的建議;對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、施工現場(chǎng)安全隱患消除和治理的建議。
        2、對工藝改進(jìn)、設備更新、配備安全防護裝置等提升本質(zhì)安全的建議。
        3、對勞動(dòng)安全衛生制度建設、操作規程、應急預案的編制及演練、安全生產(chǎn)精細化管理的建議。
        4、對培育企業(yè)安全文化、強化班組安全建設、深化“安康杯”競賽活動(dòng)、加強職工安全培訓教育、提升一線(xiàn)員工安全素質(zhì)的建議。
        5、對改善勞動(dòng)安全衛生作業(yè)環(huán)境和條件,加強勞動(dòng)保護的建議。
        6、對落實(shí)企業(yè)勞動(dòng)安全衛生主體責任的建議。
        7、對開(kāi)展勞動(dòng)安全衛生標準化建設的建議;對抓好勞動(dòng)安全衛生崗位達標、專(zhuān)業(yè)達標和企業(yè)達標的建議。
        8、其它有利于勞動(dòng)安全衛生的建議。
      (三)時(shí)間安排:
        1、宣傳發(fā)動(dòng)階段(4月25日—5月15日)。各企業(yè)要把此次活動(dòng)作為推進(jìn)安全生產(chǎn)監管方式創(chuàng )新、企業(yè)主體責任落實(shí)和安全生產(chǎn)隱患排查機制完善的一項重要內容,結合“安康杯”競賽、“百日安全”勞動(dòng)保護專(zhuān)項督查、合理化建議、班組建設等活動(dòng),進(jìn)一步細化方案,認真抓好宣傳貫徹。要充分發(fā)揮工會(huì )和項目部的作用,做到層層發(fā)動(dòng),使職工認識到查隱患就是保安全、出點(diǎn)子就是增效益,克服消極、僥幸思想。企業(yè)要充分利用現有的宣傳陣地和各類(lèi)會(huì )議進(jìn)行廣泛動(dòng)員,制定職工查隱患、提建議計劃和獎勵制度,提升和完善班組建設,激發(fā)廣大職工參與的積極性,通過(guò)行之有效的群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng),真正做到企業(yè)動(dòng)起來(lái),職工找起來(lái),生產(chǎn)安全事故降下來(lái)。
        2、隱患排查階段(5月16日—9月5日)。5月16日至6月5日為學(xué)習提高階段。各企業(yè)要積極組織學(xué)習安全生產(chǎn)法律法規、企業(yè)規章制度和崗位操作規程,不斷提高職工查找隱患的能力;6月16日—7月31日為全面排查階段。企業(yè)領(lǐng)導要深入一線(xiàn)帶領(lǐng)職工找、技術(shù)骨干要帶著(zhù)問(wèn)題幫助職工重點(diǎn)找、職工對照規程和安全提示卡全面找,結合“安康杯”競賽活動(dòng)的“十個(gè)一”活動(dòng)(即閱讀一本安全生產(chǎn)操作規程的書(shū)或安全手冊、查一起事故隱患或違章行為、當一天安全檢查員、提一條安全生產(chǎn)建議、開(kāi)展一次參與安全生產(chǎn)活動(dòng)月簽名活動(dòng)、看一場(chǎng)安全生產(chǎn)錄像、接受一次安全生產(chǎn)知識培訓、憶一次安全事故教訓、做一件預防安全事故的實(shí)事、寫(xiě)一篇安全生產(chǎn)體會(huì )文章)、十個(gè)應該(即應該傳達的安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護文件100%傳達、應該吸取的事故教訓100%吸取、應該熟悉和掌握的安全知識100%掌握、應該進(jìn)行的新工人上崗安全教育培訓100%進(jìn)行、應該上繳的安全風(fēng)險抵押金100%到位、應該配發(fā)的勞動(dòng)保護用品100%配發(fā)、應該記錄的安全臺賬100%符合要求、應該有的治理事故隱患資金100%落實(shí)、應該考核獎懲的人和事按規定100%考核獎懲、應該建立的安全生產(chǎn)規章制度100%建立)、十個(gè)不放心(即檢查你單位有哪些不放心的人、不放心的事、不放心的班組、不放心的設備、不放心的時(shí)間、不放心的崗位、不放心的工種、不放心的措施、不放心的安全工器具和材料、不放心的工作環(huán)境)、四不傷害(即不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害),切實(shí)把企業(yè)安全生產(chǎn)存在的普遍問(wèn)題查找出來(lái)。8月1日—8月20日為行業(yè)互查和專(zhuān)家檢查階段。我局工會(huì )和質(zhì)安科將組織企業(yè)內的安全管理技術(shù)人員進(jìn)行互查。對個(gè)別安全管理混亂、安全隱患突出、生產(chǎn)事故頻發(fā)的企業(yè)要責成企業(yè)邀請專(zhuān)家組查找隱患,確保企業(yè)存在的深層次安全隱患及時(shí)得到發(fā)現。
        3、整改落實(shí)階段(8月21日—10月25日)。各企業(yè)對于職工查找出的施工隱患要進(jìn)行歸類(lèi),能馬上整改的要立即整改;對一時(shí)難以整改的隱患要組織技術(shù)骨干和專(zhuān)家會(huì )診,制定出切實(shí)可行的整改方案,加大投入,責任到人,確保隱患整改落實(shí)到位;對一時(shí)難以整改且有可能引發(fā)重大安全事故的隱患,企業(yè)要主動(dòng)上報局工會(huì )和質(zhì)安科,并采取緊急措施避免事故的發(fā)生。局工會(huì )和質(zhì)安科將督促和指導企業(yè)對隱患的整改,確保整改質(zhì)量和整改率。對企業(yè)整改過(guò)程中出現的疑難問(wèn)題,質(zhì)安科將及時(shí)組織專(zhuān)家上門(mén)服務(wù);對企業(yè)上報的重大安全隱患,會(huì )通過(guò)政府掛牌督辦形式督促企業(yè)整改;對存在可能引發(fā)重大安全事故的隱患,確實(shí)無(wú)力整改的企業(yè),將采取斷然措施,確保安全。
        4、總結表彰階段(10月26日—11月20日)。我局通過(guò)這次“百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)情況,將對活動(dòng)中涌現出的優(yōu)秀企業(yè)和職工及時(shí)給予通報表?yè)P,對企業(yè)和廣大職工圍繞崗位生產(chǎn)及行業(yè)實(shí)際,提出的合理化建議全面收集,并在活動(dòng)結束后對整個(gè)活動(dòng)情況進(jìn)行總結表彰?;顒?dòng)結束后,市總工會(huì )和安監局將聯(lián)合評選表彰全市職工安全生產(chǎn)合理化建議“十佳金點(diǎn)子”和優(yōu)秀獎,并頒發(fā)證書(shū)和獎金。請各企業(yè)于10月25日前將活動(dòng)總結、《淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”安全生產(chǎn)合理化建議登記表》(附件1)和《淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)統計表》(附件2)以書(shū)面和電子文檔形式報局工會(huì )(各企業(yè)報送不少于3條)。聯(lián)系人:嚴德芹,聯(lián)系電話(huà),85942076,郵箱:495849587@qq.com。
     
    附件:1、淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”安全生產(chǎn)合理化建議登記表
         2、淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)統計表
     
     
                                               淮安市淮安區建筑工程管理局
                                                         2014年5月12日
    附件1
    淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”安全生產(chǎn)合理化建議登記表
    填報企業(yè):                        填報日期:

     

    建議名稱(chēng)  
    建議人(集體)   年齡   工作崗位  
    職務(wù)(職稱(chēng))   學(xué)歷   聯(lián)系電話(huà)  
    建議
    主要
    內容

    300
    字左右,
    必要
    時(shí)可
    另附
    材料
     
    采納
    實(shí)施
    情況
     
    創(chuàng )




     
    所獲獎勵情況  
    采納實(shí)
    施單位
    意見(jiàn)
                             
                               (蓋章)
                                 年  月  日
    縣區(產(chǎn)業(yè))工會(huì )、安監局意見(jiàn)                          
     
     
     
                                (蓋章)
                                 年  月  日
    市總工會(huì )、市安監局意見(jiàn)                            
     
                                (蓋章)
                                 年  月  日
                 
     
     
    附件2
    淮安市“ 百萬(wàn)職工查隱患、提建議、保安全、促發(fā)展”活動(dòng)統計表
     
                                 (企業(yè)名稱(chēng))
    1、參加活動(dòng)企業(yè)數                   ,職工人數                       ,其中查找隱患企業(yè)數                      ,參加提安全建議企業(yè)數               。
    2、企業(yè)查找隱患數              ,整改數           ,整改率            %,其中職工查出隱患數               ,整改數              。
    3、企業(yè)職工提安全建議數               ,采納數             。
    4、縣(市、區)組織檢查企業(yè)數             ,查出隱患數             ,整改數              。建工局組織檢查企業(yè)數             ,查出隱患數             ,整改數             。
    5、企業(yè)選送的“金點(diǎn)子”數                 條。
     
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